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公开透明选贤才 搭建团队促发展——我司组织开展实习生转正考核工作

公开透明选贤才 搭建团队促发展——我司组织开展实习生转正考核工作

分类:
公司新闻
作者:
来源:
2020/07/22 15:15
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        根据《贵州联建土木工程质量检测监控中心有限公司关于对实习期满人员考核转正的通知》(联建检测〔2020〕007号)要求,2020年7月10日,实习生转正考核工作在贵州联建3楼会议室正式举行。为全面、客观、准确地考核实习期满人员(实习生)的业务能力和履行岗位职责情况,本次考核通过个别谈话、综合测评、实习考试三个环节组成,按照3:3:4的比例进行综合评分,最终由相关领导向实习人员反馈考核结果。从中择优选拔优秀员工加入贵州联建团队。

        整个考核工作,程序严谨,内容丰富。在个别谈话环节中,考核组成员从德、能、勤、绩、廉方面进行了详细了解,让我们的实习生认识到自身所掌握的学习深度与广度,在取得进步的同时更要时刻反思不足。同时考核组成员对每个实习生都进行了逐一点评,针对个人的工作情况和现场汇报答辩情况做了初步评价。

        考核组组长黄彦森在考核中指出,转正考核工作是我司考察员工岗位技能、职业素质的重要途径之一,对培养青年技术人才有着至关重要的作用。通过此次考核工作,希望2019年度实习生尽快适应工作环境,转变工作角色,真正融入企业。要善于学习和总结,做一行爱一行,把握住更多实战的机会,大胆作为,勇于创新。

        在今后的发展道路中,我司将继续不断完善和加强对员工的考核培训工作,使之更加紧密贴合公司业务发展的需要和个人成长的规律,帮助员工创造环境条件,让员工走出适合自己的发展道路,成为我司壮大发展的主力军和骨干力量。

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